- 7 rue des Lupins 57000 Metz
- ocmcoaching57@gmail.com
- (+33) 6 61 25 08 12
Clarifier votre projet professionnel, valoriser vos compétences, et comprendre vos forces pour avancer avec un plan d’action concret.
Une démarche structurée pour clarifier, valoriser et décider.
Clarifier un projet professionnel ou une reconversion.
Valoriser vos compétences pour évoluer dans un métier ou changer de carrière.
Mieux comprendre vos forces, vos motivations et vos priorités professionnelles en appui d’un projet d’évolution professionnelle.
Des outils concrets, adaptés à votre profil et à votre parcours.
Entretiens individuels approfondis et coconstruits
Tests psychométriques.
Recherches documentaires, exploration du marché.
Questionnaires, enquêtes métiers, recherches documentaires.
Accompagnement personnalisé selon votre profil, votre parcours et vos objectifs.
Ce bilan de compétences s’adresse à tout actif : salarié, agent de la fonction publique, travailleur indépendant ou demandeur d’emploi.
Aucun prérequis n’est exigé.
Accessibilité handicap :
En cas de besoins spécifiques liés au handicap, merci de contacter
le référent handicap au 06 61 25 08 12.
Si la structure ne peut assurer l’accompagnement, une orientation
vers une personne ressource sera proposée.
Contenu et nombre de séances personnalisés en fonction des besoins du bénéficiaire.
Séances, contenus et durées (2h par séance).
| Séance | Contenu | Durée |
|---|---|---|
| PHASE 1 : Phase préliminaire | ||
| Séance 1 | Exprimer les attentes et les besoins, envies et motivations | 2h |
| PHASE 2 : Phase d’investigation | ||
| Séance 2 | Analyser le parcours professionnel et personnel Renforcer la connaissance de soi (histoire de vie) |
2h |
| Séance 3 | Analyser les caractéristiques personnelles facteur de choix (motivations, valeurs, intérêts, personnalité) | 2h |
| Séance 4 | Analyser les compétences et construire le portefeuille de compétences | 2h |
| Séance 5 | Réaliser une synthèse intermédiaire Explorer l’environnement, réaliser des recherches et enquêtes métiers |
2h |
| Séance 6 | Elaborer des scénarii (outils d’aide à la prise de décision) | 2h |
| PHASE 3 : Phase de conclusion | ||
| Séance 7 | Construire le plan d’actions et valider l’engagement dans le/les projets | 2h |
| Séance 8 | Partager la synthèse et évaluer à chaud l’atteinte des objectifs personnalisés du bilan | 2h |
(*contenu et nombre de séances personnalisés en fonction des besoins du bénéficiaire) :
Financements possibles : auto-financement, plan de développement des compétences.
Réservez un rendez-vous de découverte gratuit et faisons le point sur vos objectifs.
Contact commercial, administratif et pédagogique • Référent handicap
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